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| 職位A | 培訓(xùn)管理專員 |
要求 |
工作職責(zé)： 1、參與培訓(xùn)需求的調(diào)查分析，了解創(chuàng)業(yè)部學(xué)員的現(xiàn)狀及公司對(duì)課程的 期望，并策劃培訓(xùn)內(nèi)容； 2、據(jù)培訓(xùn)需求，安排相關(guān)的講師編制培訓(xùn)講義，準(zhǔn)備學(xué)習(xí)材料，收集與課程相關(guān)的資料、信息、案例、活動(dòng)； 3、公司內(nèi)部培訓(xùn)的安排、組織； 4、做好培訓(xùn)記錄并跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋；分析總結(jié)培訓(xùn)工作，提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議；對(duì)培訓(xùn)效果和培訓(xùn)講師進(jìn)行評(píng)估，并提交分析報(bào)告； 5、建立培訓(xùn)講師與培訓(xùn)課件管理制度，負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)部學(xué)員的挖掘與培養(yǎng)，負(fù)責(zé)組織開發(fā)各大專院校的外聯(lián)工作。任職資格： 1、人力資源或本行業(yè)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、性別不限，22歲以上，工作積極主動(dòng)，性格開朗活潑； 3、一年以上培訓(xùn)或行政人事工作經(jīng)歷； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力、較好的文字功底水平和語(yǔ)言表達(dá)能力； 5、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心；熟練運(yùn)用各種辦公軟件； |
| 職位B | 軟件技術(shù)員 |
要求 |
崗位職責(zé)： 職責(zé)要求： |
| 職位C | 渠道管理專員 |
要求 |
工作職責(zé) 1、深刻理解和執(zhí)行公司的各項(xiàng)銷售政策，并傳達(dá)上級(jí)的各項(xiàng)指示； 2、根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)情況擬定區(qū)域年度、季度和月度的銷售計(jì)劃和費(fèi)用計(jì)劃報(bào)上級(jí)審批后執(zhí)行； 3、掌握自己負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商的狀況，擬訂轄區(qū)銷售策略和銷售方案、不斷進(jìn)行溝通。 4、保持所有重點(diǎn)客戶和合作伙伴的聯(lián)絡(luò)、溝通，并定期拜訪； 5、根據(jù)公司營(yíng)銷政策和方針，對(duì)經(jīng)銷商和代理商進(jìn)行考察和篩選； 6、轄區(qū)重要銷售談判及合同擬訂，審批、審核職權(quán)范圍內(nèi)的各類文件、報(bào)告； 7、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的供貨及貨款回收，做好經(jīng)銷商的支持工作。 8、反饋市場(chǎng)信息及經(jīng)銷商、消費(fèi)者對(duì)公司產(chǎn)品的意見。 職位要求： 1、大專畢業(yè)，熟悉計(jì)算機(jī)操作。 2、有一年以上的IT行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有行業(yè)管理軟件的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、對(duì)地區(qū)性的渠道市場(chǎng)有一定的了解。 4、熱愛營(yíng)銷工作并富有激情，工作勤奮、踏實(shí)，富進(jìn)取心與挑戰(zhàn)精神。 3、善于與人溝通、能吃苦。 |
| 職位D | 硬件支持工程師 |
要求 |
工作職責(zé) 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，�？埔陨蠈W(xué)歷； 2、精通計(jì)算機(jī)軟、硬件應(yīng)用與維護(hù)，熟悉網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安裝、調(diào)試； 3、具有系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，包括網(wǎng)絡(luò)布線、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控等； 4、具有良好的溝通技巧，思維敏捷，善于分析問(wèn)題、解決問(wèn)題； 5、工作認(rèn)真、主動(dòng)，態(tài)度真誠(chéng)，責(zé)任心強(qiáng)；； 6、具有項(xiàng)目投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)、能獨(dú)立完成項(xiàng)目方案者優(yōu)先錄用。 |
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